其他企业 制造业 500人以上 北京市昌平区
12000以上 北京市昌平区 全职 硕士及以上 200 2022-08-01
2021-09-09 17:34:49
三一重能2022届校园招聘-招聘简章
一、公司简介
三一集团有限公司始创于1989年，主业是以“工程”为主题的装备制造业。2020年销售额1368亿元，利润230亿元，人员规模超4万人，在财富杂志“最受赞赏的中国公司”榜单中，三一集团连续两年在制造业中排名首位。
三一重能以成为全球风电第一品牌为目标，为世界资源可持续发展贡献力量，立志为人类和自然的和谐发展做出贡献。专业从事风电机组的研发、制造与销售，风电场开发运营，提供风电场代维与技术咨询服务，具备独立进行风电场总承包建设和运营的能力，是全球风电整体解决方案提供商。
三一重能在中国北京、长沙、张家口、韶山、通榆等地建有产业园，2020年新增装机容量已跻身行业“全球十强”。
二、岗位需求
招聘对象：2022届本科、硕士、博士毕业生，毕业时间为2021年9月-2022年8月；
工作地点：北京、长沙、张家口、韶山、通榆等
招聘职位：
1、 研发技术类：
需求岗位：机械工程师、电气工程师、控制工程师、测试工程师、仿真工程师、冷却设计工程师、算法工程师、软件工程师、载荷工程师、塔筒结构工程师、叶片结构工程师、叶片气动工程师、工艺工程师、光伏单晶工程师、光伏电气工程师、智能制造工程师等
专业需求：机械、电气、光伏、新能源、动力、自动化、材料、控制、复合材料、机电、电机与电器等专业
2、 互联网IT类：
需求岗位：算法工程师、JAVA开发工程师、BA工程师、网络工程师、
需求专业：计算机、网络工程、软件、自动化、数学等专业
3、 生产制造类：
需求岗位：制造管理工程师、质量管理工程师
需求专业：机械、工业工程、质量管理、机电、自动化等专业
4、 营销服务类：
需求岗位：营销管培生、服务工程师等
需求专业：机械、工业工程、市场营销、国际贸易、电子商务、英语、小语种等专业
5、 运营管理类：
需求岗位：财务会计、运营专员、人力资源专员、采购物流工程师等
需求专业：财务、会计、人力资源、行政管理等专业
三、薪资福利
薪资结构：基本工资+年终奖金+其他奖金
基本工资：
软件算法类——本科10k-15k，硕士18k-26k
研发技术类——本科8k-13k， 硕士12k-20k
经营管理类——本科8k-12k， 硕士10k-15k
年终奖金：经营管理岗1-4个月；研发技术岗2-6个月（根据绩效等级评定）
其他奖金：利润分享、增量毛利奖、股权激励、项目提奖等
福利待遇：五险一金、带薪年假、员工餐厅、员工小区、节日物资、服装福利、法定节假日、三一节假期等
四、校招流程
1、网上申请—线上测评—专业笔试（研发类）—专业面试—终面—offer发放
2、简历投递（两种方式均可）：
1）地址：https://sanycampus.m.zhiye.com/#/jobs?jc=2
点击链接直接投递心仪岗位，并在完善个人信息的时候意向事业部务必选择重能事业部。
2）找到三一重能的师兄师姐或已参加三一重能校招的同学帮忙推荐。
（获取推荐资格可关注“三一重能人力资源中心”微信公众号，最高可获万元奖金）
3、联系方式
(1) 校招咨询：韩先生 邮箱: hannk@sany.com.cn 电话：010-80723318
（2）扫码加入三一重能2022校招QQ群（群号713440841）了解更多相关岗位信息。
一、集团简介
三一集团有限公司始创于 1989 年。自成立以来，公司秉持“创建一流企业， 造就一流人才，做出一流贡献”的愿景，打造了业内知名的“三一”品牌，成为 全球领先的装备制造企业。三一同时也是中国“智能制造”首批试点示范企业。
三一主营业务是以“工程”为主题的装备制造业，覆盖混凝土机械、挖掘机
械、起重机械、筑路机械、桩工机械、风电设备、港口机械、石油装备、煤炭设 备、精密机床等全系列产品。目前，三一挖掘机械、桩工机械、履带起重机械、 移动港口机械、路面机械、煤炭掘进机械为中国主流品牌，混凝土机械为全球品 牌。
在中国，三一建有长沙、北京、长三角三大产业集群，沈阳、新疆、珠海三
大产业园区； 在海外，三一建有印度、美国、德国、巴西四大研发、制造基地， 业务覆盖全球 150 多个国家和地区。
三一每年将销售收入的 5%左右用于研发，拥有国家级技术开发中心和博士
后流动工作站，申请专利数量居行业首位，公司先后五次荣获国家级科技大奖。 凭借一流的产品品质，三一设备广泛参建全球重点工程，其中包括阿联酋哈利法 塔、北京奥运场馆、巴西世界杯场馆、上海中心、香港环球金融中心、俄罗斯联 邦大厦、三峡工程、青藏铁路、南水北调、上海洋山深水港、港珠澳大桥、深圳 平安大厦、泰国国家火车站等重大项目的施工建设。
在立足装备制造主营业务基础上，三一集团正大力发展新能源、金融保险、 住宅产业化、工业互联网、军工、消防、环保等新业务。目前，三一已成为国内 风电成套解决方案和可再生清洁能源的提供者，同时也是中国最大、品类最全的PC 成套装配提供商。此外，树根互联的“根云”平台已成为中国三大工业互联 网平台之一。
2019 年，三一集团提出了“百千工程”人才计划，即引进 100 名数字化人 才、100 名国际化人才、100 名智能制造人才、1000 名研发类人才。
二、公司简介
2008年，三一集团进入新能源装备领域。2013年, 三一重型能源装备有限公司（三一重能）成立，2017年更名为三一重能有限公司。公司秉承“一切为了客户，一切源于创新”的理念，坚守着“品质改变世界”的使命，立志在新能源领域大展宏图。
三一重能主要从事风力发电整机、增速机、发电机、控制系统（变流器、变频器、主控系统）等产品设备的设计、制造与销售；提供包括风场选址、测算、建设、运营投资和设备安装等内容的整体解决方案，并承担与风力发电相关的技术信息咨询服务。三一重能具备独立进行海外风电场总承包和建设、运营的能力。
目前，三一重能已获得授权专利296件，其中发明专利138件，领先国内风电企业。三一重能不仅拥有顶级计算机中心，同时还拥有院士级技术用户小组和600多人的专业研发团队。研发团队中不仅有高水平的风电技术能手，同时还集合了来自工程机械行业的液压、机械、控制、材料等领域的高端人才，实现了工程机械核心技术与能源装备的有效融合。
三一重能坚持“以奋斗者为本，帮助员工成功”的人力资源管理理念，采取“高业绩”、“高标准”、“高待遇”的人力资源管理战略，为企业人才成功保驾护航。公司以五险一金、带薪年假、法定假期为基本福利，以节日物资、服装保障、子女上学、大事福利、员工食堂、健康体检、员工宿舍、三一节、科技节为拓展福利，为员工提供综合生产生活保障，基本做到了“人无我有，人有我优”。除此之外，三一重能以集团完备的人才培养和晋升体系、完善的课程培训与能力提升计划和“管理/技术”双线晋升通道，为全体奋斗者能力成长与事业成功提供坚实的基础。
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