其他企业 制造业 500人以上 浙江省杭州市
面议 北京市大兴区 全职 本科及以上 1人 2027-04-03
2026-04-08 09:40:55
岗位职责:
1.负责/协助流程工业员工薪酬绩效基数数据收集、核准、核算等工作
2.负责/协助流程工业员工预算拟制、管理等工作
3.负责/协助绩效目标设定、过程跟踪、考核评估、结果反馈等工作
4.负责/协助流程工业技术、销售、解决方案区域、行业招聘工作
5.协助推动绩效结果与薪酬、晋升、培训等有效联动
6.定期分析薪酬、绩效数据,编制相关报告,洞察问题与趋势
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等专业
2.1-3年人力资源相关工作,2年以上薪酬核算和1年招聘工作经验(工业优先)
3.工作仔细认真,学习积极主动,用于承担责任,抗压能力较强
职位类别:人力资源
专业要求:不限
和利时创建于1993年,是全球智能化系统解决方案主力供应商。公司总部位于北京,在杭州、西安、新加坡设有研发、生产及服务办公基地,在国内数十个中心城市及印度、马来西亚、印尼等地设有分支机构或办事处。和利时业务由流程工业、离散工业、交通自动化业务三大板块构成,覆盖国计民生主要行业。自创立以来,和利时始终坚持自主创新研发,为用户提供定制化的整体解决方案、稳定可靠的产品和全生命周期的服务,帮助用户提升市场竞争力
流程工业领域:
全厂自动化整体解决方案专家。工业智能化产品家族、强大的方案和系统集成能力、定制化的设计施工调试服务应用于流程制造和离散制造领域的关键装备及重要工程,在多个细分行业市场占据优势地位。每年成功实施项目数量2,000 。
请稍候...