其他企业 科学研究和技术服务业 500人以上 浙江省杭州市西湖区
面议 浙江省杭州市西湖区 全职 博士 1人 2026-09-30
2026-03-23 17:32:47
岗位职责：海量数据挖掘：挖掘三家实验室积累的基因组、转录组等组学数据，开展新基因发现、致病机制及群体遗传学研究；AI算法创新：开发并优化基于机器学习/深度学习的变异致病性评分算法、表型-基因关联分析模型；数据库构建：负责构建并维护具有中国人群特征的遗传变异大数据库，实现数据从存储到知识产出的闭环；多组学整合：领导多组学数据（如WGS+Proteomics）的整合分析，为精准医疗提供计算解决方案。
任职要求：博士学位，专业为计算生物学、生物信息学、统计遗传学或计算机科学相关；具备大型生物样本库或人群基因组计划经验者优先；精通WGS/WES及多组学整合分析，具千万级变异数据处理经验；具备深厚AI/机器学习功底，能独立开发致病性预测、新基因发现或PRS算法；熟练掌握Python/R/C++，熟悉Linux高性能计算及云端大数据架构，掌握Nextflow/Snakemake等流程自动化工具；熟悉中国人群遗传背景，精通GWAS/RVAS分析；在Nature Genetics、Bioinformatics等顶刊发表过有影响力的研究成果。
职位类别:学术/科研
专业要求:不限
[关于博圣]
博圣生物成立于1999年，是提供出生缺陷防控一站式综合解决方案的专业机构，以遗传病筛查和诊断技术为基础，集大医学遗传领域项目运营、研发、销售与学科服务、患儿救助于一体的“出生缺陷防控”综合服务运营商，是中国出生缺陷防控领域的开拓者和引领者。
作为国内先进的“出生缺陷防控”综合运营商，博圣专注于提供产前筛查、产前诊断、新生儿遗传代谢病筛查，遗传诊断等项目的技术与服务。秉承“致力于中国出生健康事业，让每一位母亲享受幸福”的企业使命，博圣通过整合国际顶尖技术，持续自主创新研发，形成了以技术服务为平台，筛查诊断体系为基点，优生优育健康管理为品牌核心的“出生缺陷防控”全产业链运营模式。
目前，博圣已有员工600余人，年销售额7-8亿，为全国范围内200余家筛查与遗传中心提供产品、技术支持、人才培养和学科服务，每年避免超过1万名出生缺陷患儿的社会负担，社会价值达200亿。同时，公司正在积极筹备IPO计划。2030年前，博圣将实现“百千万亿”价值目标，年收入：过百亿、年服务一千万孕妇、一千万新生儿、并将创造一万亿的社会价值。
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