国有企业 交通运输、仓储和邮政业 500人以上 浙江省杭州市萧山区
面议 浙江省杭州市萧山区 实习 本科及以上 20人 2021-03-31
2021-02-25 15:57:34
杭州萧山国际机场有限公司2021年
“青苗计划”暑期实习生招募
一、公司简介
杭州萧山国际机场是我国重要的区域性枢纽机场、国家一类对外航空口岸、浙江省第一空中门户。2019年杭州机场旅客吞吐量突破4000万人次大关，是全国第十大客运机场、国内第五大航空口岸、第五大货运机场和世界百强机场。举世瞩目的G20峰会期间，杭州机场向世界展现了最美的国门形象和一流的服务品质。2018年，作为浙江省大通道建设十大标志项目之一的杭州机场三期扩建项目正式动工，为机场未来发展注入新动能。2019年，民航局机场司将杭州机场定位为“大型机场、区域性枢纽机场、未来航空货运及快件集散中心、长三角世界级机场群中心机场之一”。杭州机场在“后峰会，前亚运”的历史机遇中，更将勇立潮头，续写新的篇章。
杭州萧山国际机场有限公司成立于2000年，全面负责杭州机场的建设、运营和管理，于2006年与香港机场管理局等共同出资组建合资公司，成为国内首家整体对外合资的机场公司。公司秉承“让实干的人有回报，让能干的人有舞台”的人才理念，重视各类优秀人才的引进和培养，为每位有志加入公司的职场新人提供专业的培养体系，搭建广阔的发展平台。
二、实习岗位
机场公司部分单位相关综合性或专业性岗位。
三、实习地点
杭州萧山国际机场内。
四、实习时间
2021年7月至9月，原则上实习时长不少于6周。
五、实习培养
1.系统业务培训，帮助构建行业认知体系；
2.专业导师队伍，辅导帮带，加速成长；
3.建立实习档案，关注个人职业化发展；
4.实习表现优秀的，直通终面，助力斩获秋招offer。
六、实习待遇
1.外地实习生可入住员工宿舍；
2.实习期间个人短期人身意外险；
3.全勤条件下，每月发放实习津贴2800元；
4.免费乘坐员工通勤班车及部分路线的机场大巴。
七、报名条件
1.国内部分A类世界一流大学建设高校及南京航空航天大学（管制专业）2022届全日制本科及硕士毕业生；
2.热爱民航行业，有兴趣从事机场运营管理相关工作；
3.具备良好的英语水平（CET-6）和公文写作能力；
4.具备强烈的责任心，出色的沟通能力和团队协作精神。
八、招聘流程
简历投递（3月底）→简历筛选（4月中旬）→ 笔试面试（5月上旬）→发放实习offer（5月中下旬）
九、申请方式
在2021年3月31日前,请将个人简历以“姓名+学校+青苗计划”格式命名后，投递至指定邮箱（hr@hzairport.com）。
职位类别:兼职/临时/培训生/储备干部
专业要求:不限
浙江省机场集团有限公司是省级综合交通投资、建设、运营和管理平台，根据浙江省委、省政府关于整合全省机场资源、搭建航空大平台的决策部署揭牌成立。集团注册资本金100亿元，下辖杭州萧山国际机场、宁波栎社国际机场、温州龙湾国际机场、舟山普陀山机场，衢州机场、台州机场、义乌机场、建德千岛湖通用机场等，独资或控股浙江杭州临空经济开发有限公司、浙江省通用航空产业发展有限公司、浙江空港培训服务咨询有限公司、浙江省空港融资租赁有限公司、浙江省空港贵宾服务有限公司、浙江机场集团保安服务有限公司、浙江空港资本控股有限公司、浙江空港数字科技有限公司、浙江空港物流发展有限公司、浙江空港商业经营管理有限责任公司等多家企业。
浙江省机场集团有限公司将围绕“承担好责任、发挥好功能、发展好企业”的要求，着力构建集团“1+4+X”产业联动发展格局，致力于打造成为拥有枢纽型功能、智慧型机场、网络型通航、战略型技术、多元型产业的世界一流的现代化空港综合服务商，着力承担好责任、发挥好动能、发展好企业、提升好队伍，实现高质量发展、高水平安全。
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