中国邮政储蓄银行福建省分行2026校园

招聘暨“邮等生”专项人才计划简章

 

“邮等生”计划是中国邮政储蓄银行福建省分行为实现人才强行战略，为我行选拔和培训未来的“中坚力量”、“高潜人才”定制的专项人才计划。通过精英领航、高能实战及开通绿色发展通道，为福建邮储全方位培养和储备复合型的关键岗位人才。

一、基本条件：

（一）应聘基本要求

1.政治素质良好。拥护党和国家的方针政策，拥护党对国有企业的全面领导，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.个人品德良好。遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感。

3.专业素质优秀。具备与岗位要求相适应的的专业知识、理论基础、综合素质等。

4.身体素质良好。身心健康，具备正常履职的身体、心理素质。

5.符合本行招录回避相关要求。

6.符合国家金融监督管理总局有关银行业从业人员有关要求。

（二）面向境内、境外高校毕业生。其中，境内院校毕业生原则上应在2026年1月1日至2026年8月31日之间毕业，并取得毕业证、学位证；境外院校毕业生原则上应在2025年9月1日至2026年8月31日之间毕业，能够按时获得学历（学位）证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。考虑疫情影响，如届时国家另有规定的，按有关政策执行。

（三）以金融、经济、财务会计、管理、法律、信息技术等专业为主，适当招收其他类别专业毕业生。

二、投递须知：

报名“邮等生”计划的同学，经筛选，将视情况提前安排面试，提前锁定招聘名额。

“邮等生”专项人才计划政策：

（一）专项人才奖励：最高12万元人才奖励；

（二）全周期成长资源: 入职即可参与专项人才训练营；

（三）完善的福利体系: 各类人文关怀活动的全方位保障。

详情请点击：https://fjpsbc.iguopin.com/

期待与你邮梦同行，携手共进！

 

中国邮政储蓄银行福建省分行于2008年1月8日成立，目前下辖8家二级分行、82家一级支行、89家二级支行、981个网点（其中自营网点171个，代理网点810个）。截至2018年7月，全行资产总额1890.32亿元，本外币各项存款余额1762.39亿元，本外币各项贷款余额1117.58亿元。 中国邮政储蓄银行福建省分行成立以来，立足福建“山海”特点，确立了“绿色金融”和“蓝色金融”发展战略，在服务“三农”、服务小微企业、服务实体经济等方面不断开拓创新，锐意进取，零售贷款、信用卡、贵金属、个人外汇等业务保持全国领先地位，信息科技开发应用走在全国前列，被省级主流媒体评为“普惠金融卓越服务银行”荣誉称号。 2016年9月28日，中国邮政储蓄银行H股成功上市，是中国领先的大型零售银行，拥有广泛的分销网络、客户基础和优异的资产质量。邮储银行福建省分行将以“稳增长、调结构、促转型、控风险”为工作主线，继续秉承“以客户为中心”的服务理念，树立战略、系统、辩证、合规、底线、精准六大思维，加快转型升级，坚持创新驱动，不断优化结构，强化风险管控，实行人才强行，成为福建省海西经济区发展的一支重要力量。 现因业务发展需要，全省（不含厦门）邮储银行诚聘英才，热诚欢迎勇于接受挑战的有识之士，加入我们的行列。