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职位职责：

1.协助经营型资产（商业、办公为主）的资源梳理，定期进行资产的评级与经营健康评估工作；

2.协助制定年度经营计划与预算，跟踪经营异常情况，及时汇总反馈资产运营情况。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，数学、经济学、统计学等相关专业优先；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、熟练掌握Office办公软件等相关软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位职责：

1.协助筛选并跟进项目投资机会；

2.协助项目的投资机会研判，完成包括市场研究、客户与产品定位、合作方式及商务条件沟通、投资测算等工作，为获取项目提供决策支持；

3.协助与合作方的沟通和关系维护。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，财会、经济学等相关专业优先；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、熟练掌握Office办公软件等相关软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位职责：

1、通过城市研究、商机获取链接、市场调研分析、投资模型测算、投标撰写谈判等系列工作，实现优质项目的投资与获取；

2、通过对项目全周期的收益预测和动态监控，跟踪项目全周期投后管理，帮助组织实现资产的持续优化和提升。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，理工科、经济学、商科类等相关专业优先；

2、有敏锐的市场洞察力，具备良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、对数字敏感，具备良好的系统性分析、思考总结能力；

4、具备较强的人际敏感度，有全局意识；

5、主动拥抱变化、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

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1、社媒全平台的整合营销传播，协助制定社媒传播运营策略，策划原创栏目建设、用户活动运营、品牌宣传推广等；

2、根据项目需求，把握时事热点，提炼产品独特优势，协助策划营销互动方案，进行事件性或话题性营销传播；

3、不断挖掘运营方式，丰富运营手段。完善营销矩阵的传播能力，提高传播运营效率；

4、学习识别和联络行业KOL、MCN、三方媒介等整合营销资源，协助结合重大发布和项目推广需求，为开展各类社媒传播活动提供必要的资源支持。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，专业不限；

2、思维开阔，具备创新意识，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、熟练掌握Office办公软件等相关软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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1、项目定位：协助新项目定位工作，研判客户与市场机会点，完成定位报告；

2、产品力研究：负责产品创新研究工作开展，协调相关业务线、地区进行市场、客户调研论证，提升产品力，创造价值；

3、对新项目的业态规划、总图策略、产品模块、成本配置进行提资，落地产品呈现。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，建筑设计、环境艺术设计等相关专业优先；

2、思维开阔，具备创新意识，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、具备良好的审美素养及空间尺度感，能够敏锐洞察客户需求；

4、熟练掌握CAD、Photoshop等设计类相关软件；

5、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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1、负责客户细分研究、迭代更新；从客研角度对营销策略、客储渠道、媒介投放等提供指导性意见；

2、营销市场数据库的维护更新，定期制作市场专题报告。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，财会、经济学等相关专业优先；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、熟练掌握Office办公软件等相关软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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1.建立健全公司目标运营规则，结合业务场景搭建管理体系并进行落地；

2.根据公司整体经营指标，对接业务单元编制年度经营计划和节点铺排，跟踪其动态执行情况；

3.依据公司战略规划，组织进行战略解码，确保各业态板块与公司目标和方向一致，组织绩效和激励有效；

4.定期组织考核相关业务单元目标执行情况，深度参与团队经营分析，同时对业务单元进行业务诊断与方法论赋能；

5.协作参与公司战略研究、资本市场运营等相关工作。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，社会学、金融、投资、管理、统计、经济学类、城市规划等相关专业优先，具备扎实的专业基础；

2、具备较强的分析能力、研究精神和系统性思维；

3、具备资源整合与沟通协作能力，能够敏锐感知市场变化；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

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职位职责：

1.在冰雪业务已开业项目的各运营单元如山地学院、雪具大厅、场地部、酒店运营部门进行轮岗，熟悉各运营单元工作流程并进行实操；

2.参与冰雪业务在建项目未来规划与战略方向研讨，调研市场行情，并结合实际情况制定可行性方案；

3.雪季期间不定期驻场雪场项目支援一线运营；

4.统筹冰雪业务平台某一具体模块落地运营项目，具体模块内容视轮岗结果情况再确定；

5.完成上级领导交办的其他事项。

任职资格：

1.具有较强服务意识，表达能力出色，擅长沟通；

2.具有较强的协调能力、亲和力以及抗压力；

3.热爱滑雪，认同万科文化。

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职位职责：

1. 协助室内设计项目的规划、设计、效果图、制图等工作；

2. 协助室内装修方案的审定、技术标准的制定，对施工现场进行持续跟进，确保施工质量；

3. 与客户、项目经理、装修施工单位沟通配合，参与协调设计施工等方面的问题；

4. 协助参与样板间、展示间等现场设计。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，环境艺术设计等相关专业优先；

2、思维开阔，具备创新意识，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、具备良好的审美素养及空间尺度感，能够敏锐洞察客户需求；

4、熟练掌握CAD、Photoshop等设计类相关软件；

5、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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1、参与物流相关重点项目的跟进与支持，如新开仓园区等项目；

2、推进项目进程，发现问题、分析原因、形成解决方案并推动改善；

3、负责运营中的指标监控，并不断优化，保证运营质量。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历、企业管理、工商管理、物流管理等商科类相关专业，具备扎实的专业基础，有国际教育背景优先；

2、具备良好的沟通能力，严谨的逻辑思维能力，优秀的文案撰写、策划能力及报告陈述能力；

3、追求卓越，责任心强，抗压能力强，认同万科企业文化与价值观。

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1、统筹全国泊寓门店经营计划编制工作，牵头门店经营目标及计划落地的运营工作，推进经营指标和诊断数字化项目落地；

2、通过对经营数据的洞察分析，创新经营策划及打法，提高资产收入和成本控制能力，支持公司经营目标的实现及经营利润提升；

3、基于不同的资产类型，搭建和完善运营管理体系，协调投资、设计、开发、营销及服务等各专业的运营安排，实现资产升值；

4、根据公司战略、拆解细化目标，持续经营追踪与风险预警，落地资产管理精细化运营和数据化体系建设。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，理工科、经济学、商科类等相关专业优先；

2、思维开阔，有良好的沟通表达、组织协调和统筹规划的能力；

3、对数字敏感，具备良好的系统性分析、思考总结能力；

4、好学善思，有较强的归纳总结的能力；

5、主动拥抱变化、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

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职位职责：

1. 协助运营公司ESG工作组管治架构和流程，就环境、气候变化、劳动者保障与发展、社区发展、健康与安全（EHS）、供应链管理、内控管理等方面识别风险并提出管理建议，支持公司ESG绩效的持续改进；

2. 参与公司ESG事务的定期披露和亮点传播；

3. 基于公司业务需求、ESG战略和文化价值观，参与“万物云共同发展计划”社会责任专项运营；

4. 结合公司业务的可持续发展需求，进行劳动者发展、雇主品牌等相关领域的案例沉淀和研究分析。

任职条件：

1. 企业管理类、社会学类、心理学类专业优先；

2. 学科专业能力过硬，具备一定的方案设计能力和项目管理能力；

3. 具备较强的快速学习理解能力、逻辑分析能力、协调沟通能力和抗压能力。

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1、协助商业整体定位、功能布局、业态组合、品牌落位等规划；

2、协助制定并组织实施招商计划、招商定价、价格策略等招商政策；

3、进行行业分析报告,协助拟定具体招商计划并协助招商工作的实施、协调、推进。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，专业不限；

2、思维开阔，开朗活泼、有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调能力；

3、熟练掌握Office办公软件等相关软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位职责：

1、协助组织开展运营管理工作，包括项目运营策略的规划、目标计划的制定和实施；

2、拓展与承租户的合作，定期与承租户全面沟通，积极掌握承租户的经营动态；

3、跟踪商业租户租金及管理费收缴工作，督促租金及管理费收入按目标计划完成；

4、参加项目市场调研、完成数据采集、分析报告。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，专业不限；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和分析判断能力；

3、熟练掌握Office办公软件等相关软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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1、参与计算机视觉在房屋建筑领域应用项目，包括图纸识别、文档理解、智能设计、智慧工地等；

2、对项目需求进行算法分析和设计，开发并优化视觉模型以满足项目需求；

3、持续跟踪并研究最新的计算机视觉技术和算法，对改进项目有所贡献；

4、与高校或科研机构开展研发合作。

任职要求：

1、计算机或建筑相关专业硕士或博士；

2、有相关科研项目经验或实习经验；

3、精通下述一个或多个方向：多模态文档理解、视觉-语言模型、生成式AI、3D重建、VSLAM等 ；

4、较强的创新研究能力，有相关论文发表记录优先；

5、具备扎实的编程能力，具有良好的算法设计和数据结构知识，能够熟练掌握和应用；

6、良好的沟通合作能力。

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职位职责：

1、负责产品子模块和功能需求分析、用户调研、用户反馈收集、产品原型、PRD文档等；

2、对该模块的交付和产品质量进行验收并跟进用户反馈；

3、协助PO制订版本规划及迭代计划，协助评估backlog优先级；

4、作为终端用户试用、以及收集用户反馈的，对接需求迭代和产品改进并协助PO制定产品改进计划并实施。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机相关专业或建筑工程相关专业；

2、擅长与用户沟通需求并完成功能设计，具有较强的沟通能力和逻辑思维能力，有一定的文档编写能力；

3、自驱力强、主动学习能力强，对做产品有自我成就的荣誉感；

4、积极乐观，具备良好的共情和沟通表达能力、协调能力。

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职位职责：

1、 参与协助拟定公司整体税务计划；

2、 公司投资项目（包括重组、收购、合并）税务咨询协助支持工作；

3、 积极研究税务法规、政策，协助公司税务筹划方案；

4、 参与税务机关日常关系协调工作；

5、 负责收集、传达国家和地方最新税收法规和政策，定期编制相关分析报告；

6、 参与税务检查对接，协助解决税务问题；

7、 参与协助组织公司各类涉税事宜，包括纳税申报审核，税金计算、税金支付。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，财会等相关专业优先；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、熟练掌握Office办公软件、财务软件等相关软件；

4、具备注册会计师、注册税务师资格者优先；

5、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位职责：

1、统计汇总各项目经营数据，填报财务运营信息相关表格，报送上级部门；

2、协助统筹各项目财务运营管理，制作并分析季度、年末管理报表，了解公司动态及发展，预测业务完成情况，对经营出现波动的项目进行定向提示，避免项目经营风险，为经营战略提供依据；

3、协助管理公司跟投项目，分析投资项目的运营情况、资金情况等，提出财务建议，及时进行资金分配；

4、编写财务相关专项分析报告。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，财会等相关专业优先；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、熟练掌握Office办公软件、财务软件等相关软件；

4、具备注册会计师、注册税务师资格者优先；

5、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位职责：

1. 协助处理公司全盘帐务，编制财务报表，出具财务分析报告；

2. 帐务核对，处理差异，配合组织内外部审计出具审计报告；

3. 为公司经营管理者提供公司经营问题分析及改善建议，出具经营分析报告；

4. 协助开展投资评估分析及财务测算，制定财税优化方案；

5. 协助完善公司风险控制机制。

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职位职责：

1、核算管理：跟进公司财务管理制度及管理需求，负责项目财务账务处理、核算分析、费用管控及付款审核等工作；

2、税务管理：梳理税务、税收信息，制定项目税务筹划方案，防范税务风险；负责日常纳税申报、税务稽查、税务清算等税务管理工作；协助维护税企关系。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，财会等相关专业优先；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、熟练掌握Office办公软件、财务软件等相关软件；

4、具备注册会计师、注册税务师资格者优先；

5、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

职位描述

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职位职责：

1.协助项目工程师监控工程现场土建进度、质量、安全管理；

2.协助审核施工图纸，参与图纸会审和各类施工方案评审，参加各类设计、样板评审，协助发现和合理解决设计与施工过程中的问题；

3.现场协调及沟通工作，积极、主动协助施工单位解决现场土建施工中出现的各类问题；

4.协助督促施工材料、设备按时进场，并做好验收和见证取样工作；

5.协助办理设计变更和现场签证，准备竣工资料，协助参加竣工验收，落实资料移交。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，土木工程等相关专业优先；

2、吃苦耐劳，严谨务实，富有责任心，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、熟练掌握office等工作软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位职责：

1、协助项目建筑设计方案，编制项目概念、方案、扩初、施工图等阶段的设计任务书；

2、协调组织项目各阶段设计成果评审，组织设计变更论证审核工作；

3、对接外部设计合作单位及公司内相关部门，协调设计交底工作。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，建筑学、城市规划等相关专业优先；

2、思维开阔，具备创新意识，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、具备良好的审美素养及空间尺度感，能够敏锐洞察客户需求；

4、熟练掌握CAD、Photoshop等设计类相关软件；

5、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

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注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位职责：

1.了解成本测算组成、成本分摊规则要求，协助完成目标成本测算、成本预算编制；

2.协助参与图纸会审，在招标阶段发现图纸问题，确保图纸满足招标要求；

3.按照项目采购计划，根据采购制度要求，协助完成供应商资源确定；根据行业计价规范及公司计价规范要求，协助审核招标清单；

4.能够对履约过程中出现的问题，协助进行供应商、项目部、设计之间的协调沟通，帮助项目顺利推进；

5.掌握成本软件平台操作，根据相关要求统计汇报成本数据。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，工程管理、工程造价等相关专业优先；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和分析判断能力；

3、熟练掌握Office办公软件、CAD等相关软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

职位描述

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职位职责：

1.了解成本测算组成、成本分摊规则要求，协助完成目标成本测算、成本预算编制；

2.协助参与图纸会审，在招标阶段发现图纸问题，确保图纸满足招标要求；

3.按照项目采购计划，根据采购制度要求，协助完成供应商资源确定；根据行业计价规范及公司计价规范要求，协助审核招标清单；

4.能够对履约过程中出现的问题，协助进行供应商、项目部、设计之间的协调沟通，帮助项目顺利推进；

5.掌握成本软件平台操作，根据相关要求统计汇报成本数据。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，工程管理、工程造价等相关专业优先；

2、思维开阔，严谨求实，有耐心、责任心，有良好的沟通交流、组织协调和分析判断能力；

3、熟练掌握Office办公软件、CAD等相关软件；

4、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位职责：

1.协助参与项目的前期规划和定位，并根据项目计划进行园林和景观设计；

2.协助设计方案的编制、审核及调整，并协调艺术、人文、科技等各元素的融合，保证设计质量；

3.协助与相关业务单位沟通协调，保证各专业在项目中的顺利衔接，达到全局规划效果；

4.协助编写项目各类设计文件（包括设计、施工图等），并对设计标准、工艺质量进行全面监督、检查，确保设计效果得以实施。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，园林景观相关专业；

2、思维开阔，具备创新意识，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、具备良好的审美素养及空间尺度感，能够敏锐洞察客户需求；

4、熟练掌握CAD、Photoshop等设计类相关软件；

5、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

职位职责：

1.协助参与项目的前期规划和定位，并根据项目计划进行园林和景观设计；

2.协助设计方案的编制、审核及调整，并协调艺术、人文、科技等各元素的融合，保证设计质量；

3.协助与相关业务单位沟通协调，保证各专业在项目中的顺利衔接，达到全局规划效果；

4.协助编写项目各类设计文件（包括设计、施工图等），并对设计标准、工艺质量进行全面监督、检查，确保设计效果得以实施。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，园林景观相关专业；

2、思维开阔，具备创新意识，有良好的沟通交流、组织协调和统筹规划能力；

3、具备良好的审美素养及空间尺度感，能够敏锐洞察客户需求；

4、熟练掌握CAD、Photoshop等设计类相关软件；

5、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

注：首年按开发经营本部人才发展计划，安排在上海工作。

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职位描述：

1、负责执行物流仓储项目具体招商的推广、客户洽谈和签约工作，主导客户商务谈判及合同签订落地；

2、研究行业及市场发展趋势、潜在客户需求、竞品分析等；

3、建立并维护客户资源相关渠道。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，市场营销、企业管理、工商管理等商科类相关专业，具备扎实的专业基础，有国际教育背景优先；

2、客户服务意识强，擅长与人打交道，有较好的人际敏感度；

3、追求卓越，责任心强，抗压能力强，认同万科企业文化与价值观。

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职位职责：

1.了解业务市场实际情况，根据市场行情进行预测，协助项目负责人确定项目营销整体目标；

2.协助项目负责人制定营销计划；

3.根据营销计划，制定可行性落地方案，推动各项宣传广告活动并进行实施；

4.与各部门进行交流沟通，紧密相互配合，以完成业绩指标；

5.完成上级领导交办的其他事项。

任职要求：

1.具有强烈的销售和服务意识，表达能力出色，擅长与客户进行沟通；

2.具有较强的协调能力、亲和力以及抗压力；

3.热爱运动，认同万科文化。

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职位职责:

1、根据业务需求从事智能建模平台客户端的设计与实现；

2、在资深工程师指导下或独立完成相应开发任务。

任职要求:

1、有良好的计算机图形学或计算几何基础，系统性掌握C++语言；

2、熟悉设计模式及常用算法，熟悉建模，熟悉OCC，Parasolid，ACIS等优先；

3、积极主动、聪明好学、善于沟通，追求卓越，具有良好的抗压能力。

职位描述

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职位职责：
1、根据集团发展战略和机制导向，参与制定薪酬与激励策略；
2、协助完善集团薪酬、绩效管理制度及体系，并根据集团业务发展战略，负责新领域/业务/模块的激励方法制定与落地实施；
3、与总部专家紧密配合，推动、指导集团下属各组织的薪酬、绩效管理变革落地；
4、拟定集团年度人工成本预算政策，分析、管控实际运行状态，提出改善方案 ；
5、分析集团薪酬、绩效管理政策有效性及运行情况，提出改善方案。

任职要求：
1、面向2024届本科及以上学历毕业生，人力资源、社会学、经管类、理工类等相关专业优先；
2、具备较强的数据处理和分析能力，擅长主流办公软件及数据分析工具，具备研究精神和系统性思维；
3、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。

职位描述

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职位职责：

1、根据集团组织发展中心及酒店BU的战略发展要求，制定绩效、激励制度，并实施于BU全体；督促各项目人事运营的完成情况，包括但不限于入离职、合同管理、试用期跟进、年度绩效考核等；

2、培训与发展，制定酒店BU的培训大纲，结合各项目及集团人才发展需求，制定酒店BU的人才发展计划并实施；

3、充分与各项目点经营业务相结合，包括但不限于到酒店及冰雪项目实操锻炼。

任职要求：

1、面向2024届本科及以上学历毕业生，人力资源、酒店管理、社会学、经管类、理工类等相关专业优先；

2、具备较强的数据处理和分析能力，擅长主流办公软件及数据分析工具，具备研究精神和系统性思维；

3、拥抱变革、抗压能力强，具备奋斗者精神，认同万科企业文化与价值观。