1、机械、流体、能动等相关专业,有压缩机行业产品研发工作经验者优先;
2、负责商用压缩机的产品结构设计、性能计算;
3、负责商用压缩机的专项研究项目及新品开发。
1、电机控制相关专业,具有新能源汽车配件开发的工作经验优先;
2、协助负责变频板电子控制板的管控;
3、熟悉Altium Designer/PADS/Cadence等电路设计软件;
4、熟练使用CANoe、LINPro等工具进行数据采集和问题分析,熟悉汽车电子软件开发流程;
5、执行力强,具备良好的团队合作精神,有一定抗压能力。
年薪:25-50万+项目绩效奖
参与并领导压缩机电机研发项目,使用先进的有限元和快速工具开发高性能压缩机电机。作为团队成员与同事密切合作,并作为技术负责人指导和激励同事寻找新的解决方案。
岗位职责:
l 发起/领导/参与研发项目,包括制定技术规范、电机设计和优化。
l 分析、报告和审核电机系统的电磁、热和振动等方面的设计。
l 指定、协调和参与电机的性能测试。
l 跟踪次级供应商流程,根据供应商的能力定义电机设计边界,激励供应商改进和创新生产流程。
l 支持电机生产。
l 开发新的电机仿真和设计工具。
l 为同事提供技术指导。
岗位要求:
l 电机专业硕士或博士,专注于电机设计以及永磁电机的深入和广泛的知识。
l 3年以上电机设计行业经验,最好是永磁电机相关经历
l 优先的设计工程技能,精通电磁有限元工具(比如Maxwell)。
l 结构化和专注的方法来处理你的任务。
l 创新并致力于开发当前和未来的技术。
l 热情、自我驱动和自我激励。
l 敬业的团队合作精神。
l 有效的时间管理能力。
l 项目管理技能是一个优势。
l 优秀的沟通技巧。
l 优秀的文档能力。
l 流利的英语口语和书面语。
年薪:18-30万+项目绩效奖
使用先进的有限元和快速工具开发压缩机电机。参与、领导研发项目以实现最终的电机解决方案。
岗位职责:
l 参与研发项目,包括制定技术规范、电机设计和优化。
l 分析和报告电机系统的电磁、热和振动等方面的设计。
l 参与电机的性能测试。
l 跟踪下级供应商流程。
l 支持电机生产。
l 开发新的电机仿真和设计工具。
岗位要求:
l 电机专业硕士或博士,专注于电机设计以及永磁电机的广泛知识。
l 优秀的设计工程技能,精通电磁有限元工具(比如Maxwell)。
l 结构化和专注的方法来处理你的任务。
l 创新并致力于开发当前和未来的技术。
l 热情、自我驱动。
l 敬业的团队合作精神。
l 优秀的沟通技巧。
l 优秀的文档能力。
l 流利的英语口语和书面语。
年薪:25-50万+项目绩效奖
为压缩机电机开发高级控制策略,在试验台和产品上验证控制策略,确保电机平稳高效运行。作为团队成员与同事密切合作,并作为技术领导者,指导和激励同事寻找新的解决方案。
岗位职责:
l 调试电机控制系统。
l 指定、协调和参与电机系统的性能测试。
l 在电机上测试和验证控制算法。
l 为电机控制开发新的控制算法。
l 支持电机系统的生产。
l 开发新的仿真/联合仿真方法。
l 为同事提供技术指导。
岗位要求:
l 电机控制硕士或博士
l 3年以上电机控制行业经验,最好有永磁电机控制相关经验。
l 扎实的电机知识。
l 熟悉现代永磁电机控制策略,如矢量控制、直接转矩控制、PWM策略、无传感器控制、状态监测等。
l 熟悉MATLAB Simulink。
l 熟悉DSP和单片机。
l 熟悉电力电子相关硬件设计技术
l 具有应用控制工程任务经验。
l 有效的时间管理。
l 项目管理技能是一个优势。
l 敬业的团队合作精神。
l 优秀的沟通技巧。
l 优秀的文档能力。
l 流利的英语口语和书面语。
年薪:18-30万+项目绩效奖
为压缩机电机开发高级控制策略,在测试台和产品上上验证控制策略,确保电机平稳高效运行。
岗位职责:
l 调试电机控制系统。
l 在电机上测试和验证控制算法。
l 为电机控制开发新的控制算法。
岗位要求:
l 电机控制硕士或博士
l 扎实的电机知识
l 熟悉现代永磁电机控制策略,如矢量控制、直接转矩控制、PWM策略、无传感器控制、状态监测等。
l 熟悉MATLAB Simulink
l 熟悉DSP和单片机。
l 熟悉电力电子相关硬件设计技术
l 具有应用控制工程任务经验
l 有效的时间管理
l 项目管理技能是一个优势
l 敬业的团队合作精神。
l 优秀的沟通技巧。
l 优秀的文档能力。
l 流利的英语口语和书面语。
岗位职责
1、负责新能源汽车电动涡旋压缩机产品设计、性能计算;
2、负责电动涡旋压缩机专项研究项目;
3、负责电动涡旋压缩机新产品开发。
岗位要求
1、机械、制冷相关专业,有相关工作经验者优先考虑;
2、熟悉掌握CATIA、Solidworks相关软件;
3、具备良好的沟通与团队协作能力,有责任心。
加西贝拉压缩机有限公司成立于1988年12月,是全球环保、节能、高效冰箱压缩机的专业研发制造企业,中国家电协会副理事长单位,浙江省家电协会理事长单位,冰箱压缩机国家标准修订组长单位,国家技术创新示范企业。
公司现有总资产60多亿元,员工3600人,其中各类专业技术人才1500余人,拥有一个国家认定企业技术中心、两个海外技术营销中心、两个控股子公司、三个制造基地和一个智能产业园,年产销冰箱压缩机4000万台以上,综合竞争力位居全球行业前列,被誉为“世界冰箱的心脏”。
公司产品远销40多个国家70多家冰箱企业,与博世-西门子、利勃海尔、惠而浦、伊莱克斯、GE及海尔、海信、美的等全球著名冰箱企业建立战略合作伙伴关系,产品50%以上出口,主导欧美高端市场。公司先后培育带动近200家专业配套企业,带动就业员工超万人,连续21年保持产销总量、产品性能、经济效益国内同行三个领先,出口连续16年位居行业首位。
公司先后荣获联合国“示范项目贡献奖”、亚洲质量卓越奖、全国五一劳动奖状、全国质量奖、中国质量奖提名奖、全国模范劳动关系和谐企业、全国就业先进企业、全国厂务公开民主管理工作先进单位、全国安全文化建设示范企业、全国“安康杯”竞赛优胜企业、中国质量诚信企业、浙江省先进基层党组织、浙江省政府质量奖、浙江省企业文化建设十大典范组织、浙江省社会责任感标杆企业、浙江省工业行业龙头骨干企业、浙江省精细化管理示范企业和浙江省质量管理体系认证示范企业等荣誉。
面向未来,公司以“智能压缩机产业园区”建设为引擎,突进公司创业创新孵化大平台建设;以海外布局研发制造基地为突破口,提升国际化综合能力,奋力谱写加西贝拉高质量发展新篇章。
办公时间(节假日除外)
上午:8:30-12:00 下午:13:30-17:30
联系地址
浙江大学紫金港校区西区学生服务中心(尧坤楼)2楼
联系方式
就业招聘相关:电话:0571-87951475,邮箱:zjucareer@126.com
就业指导相关:电话:0571-87952717,邮箱:jy@zju.edu.cn
学生就业相关:电话:0571-87951536,邮箱:jy01@zju.edu.cn
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