职位描述

岗位职责：

1、负责中医门诊的导医咨询、就诊管理，保证诊室环境整洁、安静；

2、负责患者资料整理归档、存档等工作，协助医师进行各种诊疗检查工作；

3、按照相关规章制度做好各项护理工作和客户服务；

4、负责门室的药品、器械、材料等常规配置的使用状态及数量，并做好登记统计、摆放保管，确保临床诊疗顺利进行。

职责要求：

1、护理学专业，本科学历；

2、形象亲和，善于沟通，具有良好的服务意识；

3、工作责任心强，认真协助医生，服务顾客；

4、掌握医院感染管理及常用消毒知识，正确使用和保管医疗用品；

5、对中医有浓厚兴趣，有中医门诊部工作经验者优先考虑。

职位描述

职位：储备干部（办公室主任、专业技术骨干等）

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，市场营销、管理学等相关专业；

2.良好的沟通协调能力，快速学习能力，较强的责任心和进取心；

3.对中医药行业比较感兴趣，愿意从基层岗位做起。

培养模式：

1.轮岗锻炼：实习期提供多岗位流动学习平台，经过轮岗最终确定适合自己的岗位；

2.定向培养：根据公司战略需要及个人职业发展方向与兴趣，定向重点培养并输送到技术与管理关键岗位；

3.帮扶提升：定期工作评估、绩效反馈、沟通交流，并提供有针对性的改善建议。

工作地址：就近安排

职位描述

岗位职责：

1.负责日常中医门诊工作，擅长与患者沟通；

2.对中医行业比较感兴趣。

任职资格：

1本科及以上学历，中医学相关专业；

2.熟练开展中医专业各类疾病的诊疗工作，尤其在中医临床专病治疗上有特点和专长。

职位描述

职位：储备干部（办公室主任、专业技术骨干等）

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，中医药学、市场营销、计算机信息管理等相关专业；

2.良好的沟通协调能力，快速学习能力，较强的责任心和进取心；

3.对中医药行业比较感兴趣，愿意从基层岗位做起；

4.最好是大三大四学生，可以全职实习。

培养模式：

1.轮岗锻炼：实习期提供多岗位流动学习平台，经过轮岗最终确定适合自己的岗位；

2.定向培养：根据公司战略需要及个人职业发展方向与兴趣，定向重点培养并输送到技术与管理关键岗位；

3.帮扶提升：定期工作评估、绩效反馈、沟通交流，并提供有针对性的改善建议。

工作地址：就近安排